2020.08.19日盖亚集团安全总监师文生发表：至广大工友的一封信
尊敬的各位工友：
你们好!
前段时间我安全部门现场巡查过程中，发现部分工友有不戴安全帽，不系帽带，高处作业不系安全带，未设置安全母绳。针对类似现象，我部门也对相关班组进行了处罚并群里通报。但近期发现不系帽带、高处作业不设安全绳现象又有所拾头。
作为一名安全管理者，和大家推心置腹地聊一聊安全帽、安全带的一些常识。落物从20米高空落下打在颅骨上，颅骨会像蛋壳一样的脆。高处作业不系安全带的后果就是钱赚到了，而人没了。为什么工友戴安全帽、配系安全带的自觉性还是比较差呢，关键是部分工友搞不清安全帽是为谁带的、安全绳是为谁系的，推而广之，安全为了谁?
这就来给大家理一理：从国家角度来讲，安全它是为了老百姓；从企业角度来讲，安全是为了员工；而从个人角度来讲，安全是为了你自己本身。
做好安全，最大的受益者又是谁呢?是你自己!
一个企业做不好安全，损失的，大不了是金钱、是信誉，而工友你们呢，损失的则是健康，甚至断送的是您的生命。帽带，安全绳、是为自己系的，同时也是给老婆孩子系的，是给父母亲人系的。
我也知道，戴着安全帽不好看，系好帽带脖子不舒服，挂上安全带作业走动受限，但这里是施工现场，如果不戴安全帽、不系安全带就会有危险，就会发生安全事故，所以按规定，进入施工现场咱必须得正确佩戴好安全帽、从事高空作业咱必须配系安全带。我个人觉得：一个人的脑袋比脸更重要，所以我考虑再三还是戴了，您说呢…
生命有多宝贵，安全就有多重要，那些发生在我们身边的由于忽视安全所造成的一幕幕悲惨场面而令人震撼，日常看到、听到发生的每一次安全事故则令人触目惊心，我们不难想象，会有多少个家庭因此而家破人亡、妻离子散，白发人送黑发人。
这些血的事实，血的教训不得不令我们深思，是什么原因造成这一起又一起安全事故的发生呢？这些讲了千遍万遍的《安全规程》,怎么还会重蹈覆辙，让本该避免的悲剧再次发生呢？是安全责任的淡漠？是安全意识的不足？没有将安全真正放在心上？还是没有从根本上树立“安全第一”的思想？
那是因为安全教育没有真正触及到大家的灵魂，许多工友们，只是被动地接受安全知识教育，被动地学习一些文件、计划，被动的记录每次安全活动的内容，总认为安全管理工作是领导的事，只要自己注意一点就行，将居安思危、抱着一种事不关己，高高挂起的态度，警钟长鸣的安全警句抛之脑后，根本不去想发生事故的根本所在。大家有没看到过这样的警示标语：事故就是“两改一归”老婆改嫁！孩子改姓！财产归别人！那么一个男人上班却不注意安全，等于是在给另外一个男人打工！一个女人上班却不注意安全，那等于是在给另一个女人腾地方！语言虽是粗糙，可是却一针见血，直至人心啊！
工友们，罚款不是目的，目的是为了规范，生命诚可贵，责任价更高，若为自由故，两者皆可抛！当您顶着烈日，埋头苦干，乐此不疲的时候，想想是为了什么？是为了生活，同时也是为了希望！孩子嗷嗷待哺，盼着您早日回家，家人牵肠挂肚，生怕您岀门在外岀半点事故！最后还是警醒大家一句：进度再忙，安全不忘！希望你们每一个人都能每天开开心心的上班，平平安安的回家。
敬畏生命，敬畏安全!这是我对大家的夙愿，也是出门在外为了养家糊口、讨生活的大家共同的夙愿······
集团董事长评论：
从表面上看，大家都能够体会，但是不一定真正能够做到，因为我深知人心与人性，这个不能够责怪于某一个人，这个社会没有温度太久了，这个社会说与做不相符已经成为了常态，因为大家都这样，做好安全管理工作，需要的爱，需要的怕（敬畏生命），对于公司留下的负面影响，安全方面功不可没啊，工伤事故会对一个企业带来多么大的负面影响啊，只要是受伤的人不会说企业好的，只要有伤亡的现象，就是一个家族的怨恨，日日夜夜的谩骂与诅咒，如同一个个永不停歇的喇叭一直在宣传着我们的“伟绩”。
大家在年底前这个短暂的阶段，务必要多操心，到了年底一直保持良好的结果，公司会在今年年底的年会上，把安全管理内容放到极高的地位予以对待，只要不要出问题的人，安全管理者人人有奖，特例对待，不仅公司会高看你们，经理也会高看你们，不仅企业会奖励宣传你们，你们各部也会奖励你们与宣传你们，我要从政策方面，从钱方面，从对待你们方面让大家看到公司是下决心的。
国内工伤理赔负责-刘福彬：
我在这个群里一般不发声，今天看到师总的发言我感触颇深，项目上的领导们你们看到单单只是鲜血，你们看到过鲜血背后的泪水吗？我到过一个工亡员工的家里，他70多岁的老母亲双手抓着我的衣服领子狠狠的摇晃让我把儿子还给她，她双眼空洞的吓人，喊的也是竭斯底里，一个9岁的小男孩从我背后踹了我一脚，说我害死了他爸爸，哪个场面我永远也忘不了，领导们，你们看到鲜血也仅仅渲染了你们的视觉吧，而家属的泪水能打的我心惊胆战，安全生产不仅仅是一个口号，要靠实际行动来证实，要靠严格的管理制度来维护
领导们，抓安全才能促生产！！！
你们辛苦，加油！！！